資格復(fù)審需帶材料：

(1)報(bào)名表一份，正反面打印本人簽字;

(2)身份證原件、復(fù)印件一份;

(3)戶口本原件、戶主頁(yè)及本人頁(yè)復(fù)印件一份;

(4)學(xué)歷證、學(xué)位證原件、復(fù)印件一份，應(yīng)屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件、復(fù)印件一份;

(5)由現(xiàn)工作單位或存檔部門(mén)開(kāi)具的同意報(bào)考證明(加蓋公章);

(6)專業(yè)技術(shù)資格證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師、藥師、護(hù)士資格證書(shū)原件、復(fù)印件一份;

(7)教育部或天津市教委人才提供的學(xué)歷認(rèn)證原件、復(fù)印件一份或?qū)W信網(wǎng)下載打印《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》一份;

資格復(fù)審不合格的，取消其面試資格;未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄面試資格，并從同崗位考生中，按照從到低分的順序依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)考生需通過(guò)資格審查取得面試資格。

資格復(fù)審合格的人員可下載面試準(zhǔn)考證，下載面試準(zhǔn)考證時(shí)間：2018年5月09日9:00至2018年5月10日16:00。

3.面試：

面試時(shí)間待定，面試由河西區(qū)人社局和河西區(qū)衛(wèi)計(jì)委聯(lián)合組織實(shí)施。面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式進(jìn)行，滿分為100分，及格線為60分，面試成績(jī)達(dá)不到及格線的不予錄用。

4.計(jì)分：

筆試成績(jī)、面試成績(jī)滿分均為100分。按照筆試成績(jī)、面試成績(jī)5:5的比例合成綜合成績(jī)，綜合成績(jī)滿分為100分。筆試成績(jī)和面試成績(jī)各保留1位小數(shù)，總成績(jī)保留2位小數(shù)。公開(kāi)招聘考試成績(jī)確定后，在7個(gè)工作日內(nèi)公布綜合成績(jī)。

(四)體檢

面試結(jié)束后，以綜合成績(jī)由高到低排序，按崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人數(shù)之比為1:1的比例，確定參加體檢人員名單。體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)，在事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺(tái)之前，參照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。

(五)考察

根據(jù)招聘職位的要求，對(duì)被考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考核?？疾旖Y(jié)束后，應(yīng)寫(xiě)出書(shū)面考察意見(jiàn)。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

（責(zé)任編輯：李明）