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2025新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)醫(yī)院校園招聘104人公告

為建立充滿生機(jī)與活力的用人機(jī)制,形成科學(xué)合理的人才梯隊(duì),進(jìn)一步優(yōu)化我院人力資源配置,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號(hào))《關(guān)于進(jìn)一步做好兵團(tuán)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(兵人社發(fā)〔2024〕64號(hào))《關(guān)于做好2025年度兵團(tuán)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(兵人社函〔2025〕7號(hào))等文件精神,決定開展兵團(tuán)醫(yī)院2025年度校園招聘工作,現(xiàn)公告如下:

一、單位簡介

新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)醫(yī)院前身為1954年10月成立的新疆軍區(qū)生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)運(yùn)輸處衛(wèi)生科門診部,70年來,跟隨兵團(tuán)發(fā)展改革的步伐,醫(yī)院在定位、規(guī)模、地點(diǎn)及名稱等方面歷經(jīng)了十余次變革,最終于1982年6月正式更名為新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)醫(yī)院。目前,醫(yī)院已發(fā)展成為兵團(tuán)設(shè)在新疆首府烏魯木齊市一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、保健、應(yīng)急于一體的綜合性三級(jí)甲等醫(yī)院,是新疆醫(yī)科大學(xué)、石河子大學(xué)醫(yī)學(xué)院、塔里木大學(xué)醫(yī)學(xué)院的教學(xué)醫(yī)院,是住院醫(yī)師規(guī)培基地,有15個(gè)專業(yè)基地,承擔(dān)著兵團(tuán)、自治區(qū)、烏魯木齊市廣大人民群眾的醫(yī)療保健任務(wù),擔(dān)負(fù)著兵團(tuán)及全疆疑難危重疾病的診治以及突發(fā)公共衛(wèi)生事件的救治和兵團(tuán)紅十字會(huì)、兵團(tuán)民兵應(yīng)急救護(hù)任務(wù)。

醫(yī)院本部占地面積3.5萬平方米,醫(yī)療用地面積8.4萬平方米,編制床位800張,開放床位901張。設(shè)有管理、臨床、醫(yī)技、醫(yī)輔科室62個(gè)。院現(xiàn)有在崗職工1200余人,擁有享受國務(wù)院政府特殊津貼專家14人、全國名中醫(yī)1人,國家青年醫(yī)師1人,兵團(tuán)有突出貢獻(xiàn)專家4人,兵團(tuán)學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人1人,兵團(tuán)名中醫(yī)2人,天山英才10人,兵團(tuán)英才22人次,“西部之光”訪問學(xué)者3人,兵團(tuán)衛(wèi)生健康骨干人才9人,新疆少數(shù)民族科技骨干1人,新疆骨干人才2人等人才70人次。

兵團(tuán)醫(yī)院醫(yī)療技術(shù)力量,單側(cè)雙通道脊柱內(nèi)鏡技術(shù)(UBE),同種異體角膜移植技術(shù),胰腺十二指腸切除術(shù)(Whipple),腹腔鏡膀胱根治性全切除術(shù)+原位新膀胱經(jīng)尿道微創(chuàng)手術(shù),嬰幼兒致盲性眼底病變的微創(chuàng)治療,早產(chǎn)兒視網(wǎng)膜病變(ROP),視網(wǎng)膜母細(xì)胞瘤(RB),經(jīng)導(dǎo)管主動(dòng)脈瓣置換術(shù)(TAVR)手術(shù),經(jīng)腎動(dòng)脈去交感神經(jīng)術(shù)(RDN)微創(chuàng)介入手術(shù),體外膜肺氧合技術(shù)(ECMO),電磁導(dǎo)航支氣管鏡,腦深部電極植入及SEEG引導(dǎo)下射頻毀損,腦深部電刺激療法治療帕金森病等先進(jìn)技術(shù)都已全面、規(guī)范開展應(yīng)用。

在新的歷史時(shí)期,兵團(tuán)醫(yī)院以“時(shí)不我待、只爭朝夕”的緊迫感和使命感,持續(xù)發(fā)揮兵團(tuán)烏魯木齊區(qū)域醫(yī)療中心優(yōu)勢,使醫(yī)院發(fā)展成為總體布局合理、資源配置優(yōu)化、專科特色突出、綜合救治能力強(qiáng)勁、科教成績顯著、患者滿意度攀升、員工幸福感的高水平醫(yī)院,為更好形成新時(shí)代維穩(wěn)戍邊新優(yōu)勢貢獻(xiàn)力量。

二、招聘原則和方法

招聘工作堅(jiān)持公開、公平、公正的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取筆試(技能測試)、面試(面談)、考察與體檢相結(jié)合的方法進(jìn)行。招聘人員按照編制備案制進(jìn)行管理。

三、招聘計(jì)劃

此次兵團(tuán)醫(yī)院(含分院)計(jì)劃招聘工作人員104名,其中兵團(tuán)醫(yī)院院本部67名,兵團(tuán)醫(yī)院城北分院10名,兵團(tuán)醫(yī)院西山分院16名,兵團(tuán)醫(yī)院卡子灣分院11名。

四、招聘對(duì)象及條件

符合條件的各類應(yīng)屆高校畢業(yè)生。

(一)招聘條件

1.符合招聘崗位的年齡要求:年滿18周歲以上。招聘本科學(xué)歷的崗位年齡要求在35周歲及以下(1989年3月13日后出生),招聘碩士研究生學(xué)歷或具有中級(jí)職稱的崗位年齡要求在40周歲及以下(1984年3月13日后出生),招聘博士學(xué)歷或具有高級(jí)職稱的崗位年齡放寬至45周歲以下(1979年3月13日后出生),年齡以公告發(fā)布時(shí)間進(jìn)行計(jì)算。

2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,維護(hù)祖國統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié);

3.具有良好的道德品行和正常履行職責(zé)的身體條件;

4.具有符合崗位要求的學(xué)歷學(xué)位與工作能力;

5.具備崗位所要求的其他資格條件;

6.機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位工作人員報(bào)考,須經(jīng)原工作單位同意,在資格復(fù)審時(shí)需提供單位同意報(bào)考證明;

7.面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的,其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè),按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待;經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師,按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待。

具體崗位及要求詳見《2025年度新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)醫(yī)院校園招聘崗位表》。

(二)下列人員不屬于招聘范圍

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

2.受到黨紀(jì)政務(wù)處限未滿或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3.處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

4.在公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有作弊行為且不得報(bào)考的人員;

5.現(xiàn)役軍人;

6.法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。其中,報(bào)考人員不得報(bào)考構(gòu)成回避關(guān)系的招考崗位。

五、信息發(fā)布平臺(tái)

兵團(tuán)考試信息網(wǎng)(http://btpta.xjbt.gov.cn/)發(fā)布招聘公告及擬錄用人員名單;兵團(tuán)醫(yī)院官網(wǎng)(https://www.btzyy.cn/)發(fā)布招聘公告及后續(xù)招聘各環(huán)節(jié)通知。

六、招聘方式及程序

(一)招聘方式

1.招聘單位主要通過“面試/面談+考察”方式開展招聘工作。

2.按照崗位要求的資格條件,結(jié)合報(bào)考人員提交的畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)習(xí)成績、在校表現(xiàn)等材料,對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查,擇優(yōu)確定面試/面談人員。報(bào)考同一崗位人數(shù)達(dá)到1:10及以上的,可視情況增加筆試(或技能測試)環(huán)節(jié)。進(jìn)行筆試(或技能測試)的崗位,按照分?jǐn)?shù)高低進(jìn)行排序,確定前10名進(jìn)入面試/面談環(huán)節(jié)。

(二)招聘程序

招聘工作程序?yàn)椋壕W(wǎng)上報(bào)名、資格審查、面試(面談)、護(hù)理技能測試、體檢、遞補(bǔ)、考察、公示、審批聘用、到崗后資格復(fù)核。

(1)網(wǎng)上報(bào)名

報(bào)名時(shí)間:2025年3月13日16:00-3月31日20:00

報(bào)考人員在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄(https://btsydw.cptae.com/tip/stdlogin.do?method=fwdLoginPage)如實(shí)填寫各類報(bào)名信息,并上傳下列材料:

①有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明)、報(bào)考崗位要求的資格證書掃描件等材料。

②國家機(jī)關(guān)和國有企事業(yè)單位在職人員報(bào)考的,須提供所在單位出具的同意報(bào)考證明。

③崗位要求需中共黨員(含預(yù)備)的,應(yīng)提供所在院系、單位組織部門出具的中共黨員證明,未作要求的不用提供。

④取得國(境)外學(xué)歷的人員,需在報(bào)名前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證,并上傳認(rèn)證證明材料。報(bào)考人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(www.cscse.edu.cn)查詢國(境)外學(xué)歷認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。

⑤考生誠信承諾書及崗位所需的其他材料。

報(bào)考人員只能選報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人員要結(jié)合自身實(shí)際,認(rèn)真閱讀報(bào)考崗位設(shè)定的條件,選報(bào)自己適合的崗位,防止錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)。報(bào)名時(shí),報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠信承諾書,提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。提供虛假報(bào)考信息的,一經(jīng)查實(shí),即按相關(guān)規(guī)定取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、涂改證件、證明等報(bào)名材料,騙取報(bào)考資格及惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序的,將按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(2)資格審查

資格審查時(shí)間:2025年4月13日之前

按照招聘公告中明確要求的資格條件進(jìn)行資格審查,符合招聘條件的原則上進(jìn)入下一環(huán)節(jié),不符合招聘條件的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。資格審查將貫穿公開招聘全過程。

報(bào)考同一崗位人數(shù)達(dá)到1:10及以上的,可視情況增加筆試(或技能測試)環(huán)節(jié)。進(jìn)行筆試(或技能測試)的崗位,按照分?jǐn)?shù)高低進(jìn)行排序,確定前10名進(jìn)入面試/面談環(huán)節(jié)。

(3)面試

面試時(shí)間及方式:另行通知

按照崗位要求的資格條件,結(jié)合報(bào)考人員上傳的畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)習(xí)成績、在校表現(xiàn)等材料,對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行面試資格審查,擇優(yōu)確定面試人選。面試總分100分,低于60分的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(4)操作考試(僅限護(hù)理專業(yè))

按照面試成績由高到低的順序,以職位擬招聘人數(shù)1:1進(jìn)入技能測試環(huán)節(jié),內(nèi)容為心肺復(fù)蘇術(shù)和靜脈輸液技術(shù),技能測試成績滿分100分,最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。低于60分的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。達(dá)不到規(guī)定入圍比例的,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入。

(5)體檢

按照面試成績由高到低的順序,以職位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員。體檢人員達(dá)不到入圍比例的,按照實(shí)際人數(shù)確定體檢人員。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及操作手冊(cè)執(zhí)行。體檢費(fèi)由體檢醫(yī)院收取,由參加體檢的報(bào)考者承擔(dān)。不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的,視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實(shí)情況的,按有關(guān)規(guī)定處理。

(6)遞補(bǔ)

在體檢環(huán)節(jié)之前,如有報(bào)考者因不符合要求、主動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)崗位計(jì)劃缺額時(shí),按照面試或技能測試成績從高到低進(jìn)行遞補(bǔ),每個(gè)崗位只遞補(bǔ)一次,體檢環(huán)節(jié)后不再遞補(bǔ)考生。

(7)考察

按照體檢通過人員等額確定考察人員。采取個(gè)別談話、審核人事檔案(學(xué)籍檔案)、查詢社會(huì)信用記錄、到醫(yī)院試工等方法,了解考察人選政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況,以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形,身心健康狀況,與招聘崗位的匹配度等情況??疾焱怀稣螛?biāo)準(zhǔn),對(duì)政治上不合格的,堅(jiān)決不予錄用。經(jīng)審定不符合招聘要求、截止公示前未能提交崗位所需學(xué)歷(學(xué)位)證書或證明材料的人員,考察為不合格,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

(8)公示

兵團(tuán)醫(yī)院按照崗位擬招聘計(jì)劃數(shù),根據(jù)報(bào)考人員的面試成績、考察和體檢合格的人員中擇優(yōu)確定擬聘人員,并在兵團(tuán)考試信息網(wǎng)進(jìn)行公示。

(9)審批聘用

公示期滿未收到舉報(bào)或舉報(bào)問題不影響聘用的,由招聘單位按有關(guān)規(guī)定和程序辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位與受聘人員按相關(guān)規(guī)定及時(shí)簽訂聘用合同。試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。

(10)到崗后資格復(fù)核

擬聘用人員報(bào)到后,醫(yī)院對(duì)考生相關(guān)情況進(jìn)行資格復(fù)核,如存在不誠信的行為,取消其聘用資格。

(11)其他說明

考生未在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加相應(yīng)環(huán)節(jié)工作的,視為放棄。

七、監(jiān)督

本次校園招聘由兵團(tuán)醫(yī)院負(fù)責(zé)組織實(shí)施,兵團(tuán)衛(wèi)生健康委員會(huì)和兵團(tuán)人力資源和社會(huì)局進(jìn)行全過程監(jiān)督。參加招聘工作的相關(guān)工作人員要嚴(yán)格實(shí)行回避制度。對(duì)于違反規(guī)定的相關(guān)工作人員將參照《中華人民共和國公務(wù)員法》《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號(hào)令)和《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))等相關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅查處、追究問責(zé)??忌`反規(guī)定的,視情節(jié)輕重,取消其考試資格;有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的,按照有關(guān)規(guī)定處理;不屬于報(bào)考范圍已被聘用的,取消其聘用資格。

監(jiān)督電話:0991-7580591

八、其他

本《公告》由兵團(tuán)醫(yī)院人力資源部負(fù)責(zé)解釋。

兵團(tuán)醫(yī)院人力資源部電話:0991-7580564,7580565

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1.2025年度新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)醫(yī)院校園招聘崗位表

2.考生誠信承諾書

原標(biāo)題:2025年度新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)醫(yī)院校園招聘公告

文章來源:https://www.btzyy.cn/info/1181/2226.htm

(責(zé)任編輯:李明)

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