天津市津南區(qū)規(guī)劃設(shè)計(jì)所(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“規(guī)劃所”)成立于 1998 年，為公益二類(lèi)事業(yè)單位。單位開(kāi)辦資金 4419萬(wàn)人民幣，規(guī)劃所以服務(wù)政府、社會(huì)，造福百姓為宗旨，為城市建設(shè)提供規(guī)劃設(shè)計(jì)服務(wù)。為適應(yīng)規(guī)劃所運(yùn)營(yíng)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘相關(guān)關(guān)崗位派遣人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

辦公室文員1名

二、崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)行政工作的具體實(shí)施，包括辦公用品管理、辦公設(shè)備維護(hù)、固定資產(chǎn)管理，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)安排日程、預(yù)約會(huì)議等工作。

2.負(fù)責(zé)文書(shū)工作的具體實(shí)施，包括文件起草與編輯，公文收發(fā)、流轉(zhuǎn)及督辦，資料收集、整理與歸檔，各類(lèi)文件的打印、復(fù)印、傳真等工作。

3.負(fù)責(zé)考勤與休假管理，建立人員花名冊(cè)，對(duì)員工的出勤情況進(jìn)行記錄和匯總;協(xié)助制定和執(zhí)行休假制度，處理員工的休假申請(qǐng)，確保考勤和休假管理的準(zhǔn)確和規(guī)范。

4.負(fù)責(zé)社保工作的具體實(shí)施，包括社保繳納、社保關(guān)系管理、社保待遇申報(bào)工作。

5.負(fù)責(zé)單位印章的保管和使用登記，確保印章使用的合規(guī)性。

6.負(fù)責(zé)檔案管理，建立和完善單位檔案管理制度，對(duì)各類(lèi)檔案進(jìn)行分類(lèi)、編號(hào)、存儲(chǔ)和檢索，確保檔案管理的規(guī)范化和信息化。

7.負(fù)責(zé)信息化、數(shù)字化建設(shè)，制定、完善和推動(dòng)落實(shí)單位信息化管理制度。

8.負(fù)責(zé)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

三、招聘范圍及條件

(一)招聘范圍：面向社會(huì)公開(kāi)招聘。

(二)基本條件：

1.具有良好的政治素質(zhì)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決執(zhí)行黨和國(guó)家的路線(xiàn)、方針、政策，遵守國(guó)家各項(xiàng)法律法規(guī);

2.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，遵紀(jì)守法，誠(chéng)信廉潔，職業(yè)操守和個(gè)人品行良好，無(wú)不良記錄，勤勉敬業(yè)，團(tuán)結(jié)合作，依法經(jīng)營(yíng)，保守秘密，遵守競(jìng)業(yè)協(xié)議，維護(hù)單位的榮譽(yù)和利益;

3.具有履行崗位職責(zé)所必須的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技能，熟悉國(guó)家有關(guān)政策法規(guī)與相關(guān)行業(yè)情況，開(kāi)拓創(chuàng)新精神、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)強(qiáng);

4.具備正常履職的身體條件，符合崗位對(duì)應(yīng)的能力要求，身心健康，具有良好的抗壓能力和較好的心理素質(zhì)。

(三)任職條件

1.本科及以上學(xué)歷

2.人力資源或行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)

3.具有5年及以上人事或行政類(lèi)工作經(jīng)歷

4.善于做辦公室工作，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，文字能力強(qiáng)

5.特別的，條件可適當(dāng)放寬

有下列情況之一者，不得報(bào)名：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

2.曾被開(kāi)除公職的;

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

4.黨紀(jì)政務(wù)處分尚在影響期內(nèi)的;

5.具有法律、法規(guī)規(guī)定不得選聘的其他情形。

四、薪酬待遇

參考市場(chǎng)同類(lèi)可比人員薪酬水平，提供具有一定吸引力的薪酬待遇。

五、招聘程序

發(fā)布公告—組織報(bào)名—資格審查—綜合考核評(píng)價(jià)—體檢—確定擬聘人選—任前公示—正式聘任。

六、報(bào)名程序及相關(guān)說(shuō)明

(一)報(bào)名程序

1.報(bào)名時(shí)間：2025年3月11日--2025年3月17日下午17：00(為期7天)，逾期不接受報(bào)名。

2.報(bào)名方式：網(wǎng)絡(luò)郵箱報(bào)名。請(qǐng)將報(bào)名材料打包發(fā)送至郵箱rczhxzp@126.com，郵件主題格式統(tǒng)一為“應(yīng)聘職位+姓名”。

(二)報(bào)名材料

1.應(yīng)聘者掃描下方二維碼，下載《應(yīng)聘人員情況一覽表》模板，依照實(shí)際情況填寫(xiě)報(bào)名表并附近期一寸證件照，按照要求填寫(xiě)近三年工作總結(jié)。

2.學(xué)歷學(xué)位證明(學(xué)歷證書(shū)及學(xué)位證書(shū)掃描件、學(xué)信網(wǎng)下載有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、《中國(guó)高等教育學(xué)位在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告》)，如涉及國(guó)外學(xué)歷的還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證報(bào)告掃描件。

3.相關(guān)資格證書(shū)(職稱(chēng)、職業(yè)資格、專(zhuān)業(yè)成果及重要獎(jiǎng)勵(lì)等)。

4.身份證復(fù)印件(正反面)的電子文件。

(三)相關(guān)說(shuō)明

1.應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)所提交應(yīng)聘材料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)，如發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符，招聘方有權(quán)取消應(yīng)聘資格。

2.報(bào)名材料未按照要求填報(bào)、材料不全或者超時(shí)限報(bào)送郵箱的視為無(wú)效。請(qǐng)將《應(yīng)聘人員情況一覽表》和近三年工作總結(jié)以Word格式報(bào)送。

3.資格審核結(jié)果、面試時(shí)間及地點(diǎn)將通過(guò)電話(huà)、短信或郵件等方式告知，請(qǐng)應(yīng)聘人員提供準(zhǔn)確的聯(lián)系方式和郵箱地址并及時(shí)查收。未進(jìn)入面試的考務(wù)組不再進(jìn)行通知，敬請(qǐng)見(jiàn)諒。

4.我們對(duì)應(yīng)聘者信息及提交的材料嚴(yán)格，不做他用，恕不退還。

咨詢(xún)電話(huà)：022-83520221

咨詢(xún)時(shí)間：工作日9:00-11:30，14:00-17:00

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天津市津南區(qū)規(guī)劃設(shè)計(jì)所面向社會(huì)公開(kāi)招聘報(bào)名表

原標(biāo)題:天津市津南區(qū)規(guī)劃設(shè)計(jì)所面向社會(huì)公開(kāi)招聘相關(guān)崗位派遣制人員的公告

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（責(zé)任編輯：李明）