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2025貴州施秉縣民族中醫(yī)院招聘備案編制人員方案

為優(yōu)化醫(yī)院衛(wèi)生人才隊伍配置,穩(wěn)定衛(wèi)生人才隊伍,滿足醫(yī)院持續(xù)發(fā)展需要,經(jīng)縣人民政府同意,面向社會公開招聘備案編制人員8名。為做好公開招聘工作,特制定《施秉縣民族中醫(yī)院2025年公開招聘備案編制人員工作方案》(以下簡稱《招聘方案》)。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

為確保招聘工作順利實施,特成立施秉縣民族中醫(yī)院公開招聘工作專班。

公開招聘工作專班下設(shè)辦公室在人事科,由人事科負責(zé)具體組織實施。

二、招聘原則

1.“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則,選拔德才兼?zhèn)淙瞬牛?/p>

2.堅持優(yōu)勝劣汰,能上能下,定崗不定人;

3.符合條件的每人限報一個崗位。

三、招聘崗位

本次公開自主招聘的崗位主要用于臨床及中層管理崗,詳見(附件1)。

四、招聘對象及條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,具有良好的道德品行;

2.遵紀(jì)守法,無違法違紀(jì)及不誠信記錄;

3.熱愛本崗位工作,有吃苦耐勞及奉獻精神,思想進步,具有較強的責(zé)任心以及良好的團隊合作精神,服從單位安排;

4.身體健康,符合應(yīng)聘崗位要求的條件;

5.備案編制人員聘用資格條件。

(二)除基本條件外,必須具備下列條件:

1.大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷;

2.年齡在18周歲以上(2007年3月1日及以前出生)、35周歲以下(1990年3月14日及以后出生),部分崗位可放寬到40周歲(1985年3月14日及以后出生)詳見(附件1);

3.熱愛醫(yī)療事業(yè),具有良好的職業(yè)道德操守,無不良記錄;

4.身體健康,能承擔(dān)所聘崗位的工作任務(wù);

5.具有相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證; 

6.根據(jù)事業(yè)單位招考程序進行政審。

五、具有下列情形之一的不得參加報名

1.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致;

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

3.曾被開除公職的人員;

4.在各級公務(wù)員招考或事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為的人員;

5.人民法院認定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認定存在嚴(yán)重違法失信行為的人員;

6.涉嫌違法違紀(jì)被立案調(diào)查尚未結(jié)案的人員;

7.有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

六、招聘程序

公開面向社會發(fā)布招聘信息,招聘公告在“健康施秉”公眾號發(fā)布,公告時間為3天。應(yīng)聘人員所提交的材料必須真實、準(zhǔn)確,如有不符合事實或弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消考試資格或不予聘用,備案編制人員聘用程序參照事業(yè)單位公開招聘考察程序進行政審考察,如聘用后經(jīng)查實弄虛作假的,將取消聘用資格和辦理相關(guān)解聘手續(xù)。

七、報名要求:

(一)報名時間地點(現(xiàn)場報名)

1.報名時間:2025年3月12日—3月14日

上午08:00-11:30,下午14:00-17:30;

2.報名地點:施秉縣民族中醫(yī)院人事科;

3.報名費:¥100.00元/人,作為招聘工作各項費用;

4.聯(lián)系人:龍老師;聯(lián)系電話:0855-4226678。

(二)現(xiàn)場審核所需材料

1.報名表(附件2);

2.畢業(yè)證原件及復(fù)印件;

3.身份證原件及復(fù)印件;

4.資格證、執(zhí)業(yè)證等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件;

5.近期免冠照1寸照3張、電子版1寸照(藍底);

6.工作證明(附件3);經(jīng)單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽字蓋章,并需出具崗位所需工作年限的工資流水證明。

八、考試方式

1.考試方式:采取面試(專業(yè)測評)的辦法進行,考察其綜合素質(zhì)的運用能力及適應(yīng)職位工作的能力情況;進入面試考生經(jīng)向社會公示(健康施秉公眾號)無異議的資格審查合格人員。所有人員進行面試,即考生綜合成績=面試成績,如出現(xiàn)面試成績相同的,則對其重新進行面試,以再次面試成績高的列入體檢對象。

2.面試時間:另行通知。

3.面試分值:總分100分,得分按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。綜合成績達60分及以上者,方能進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

4.面試內(nèi)容:崗位相關(guān)專業(yè)知識及綜合能力。

5.面試時間及地點見《面試準(zhǔn)考證》,由施秉縣民族中醫(yī)院另行通知。

6.應(yīng)參加面試的考生未參加面試或雖參加面試但未取得有效成績的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

7.考生憑《面試準(zhǔn)考證》、本人有效《居民身份證》(第二代)或本人有效《臨時居民身份證》進入面試候考室。

九、體檢和考察

(一)體檢。根據(jù)面試成績從到低分,按招聘崗位1:1的比例確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照事業(yè)單位錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費由應(yīng)聘人員承擔(dān)。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的,本人可以在體檢結(jié)果公布后3個工作日內(nèi)申請復(fù)查,每人只能申請復(fù)查一次,以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。因體檢不合格或考生自愿放棄體檢、政審不合格產(chǎn)生空缺崗位,可以遞補,遞補工作由施秉縣民族中醫(yī)院公開招聘專班決定,按考試成績從到低分進行遞補,最多進行一次遞補。體檢時間和地點另行通知。

(二)政審考察。參照事業(yè)單位公開招聘考察程序進行。

十、公示和聘用

(一)公示

經(jīng)體檢和考察合格后,確定為擬聘用人員并進行為期5個工作日公示,并接受社會監(jiān)督,經(jīng)公示無異議或反映的問題不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù),如反映問題經(jīng)查實影響聘用的,取消聘用資格,對反映的問題一時難以查實的暫緩聘用,待查實并作出結(jié)論后再決定是否聘用。

(二)聘用

擬聘用人員公示無異議或反映的問題不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂勞動合同;實行試用期3個月,最低服務(wù)1年,1年內(nèi)無正當(dāng)理由主動辭職的,按合同約定事宜進行處理,試用期滿經(jīng)考核合格后正式聘用,考核不合格者,取消聘用資格。

十一、待遇

1.工資待遇按照施秉縣人民政府落實備案編制工資待遇相關(guān)文件精神執(zhí)行;

2.根據(jù)按需設(shè)崗、競聘上崗、按崗聘用、合同管理的原則,建立職務(wù)能上能下、待遇能高能低、以崗定薪、優(yōu)績優(yōu)酬的靈活用人機制;

3.備案制人員統(tǒng)一與醫(yī)院簽訂聘用合同,聘期3年,聘期滿后,無違反醫(yī)院相關(guān)規(guī)定及違規(guī)違法行為者可續(xù)聘;

4.編制備案制人員離職后相關(guān)待遇自動停止。

十二、紀(jì)律監(jiān)督

(一)招聘工作接受縣衛(wèi)生健康局及有關(guān)部門和社會各界監(jiān)督,工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定和要求,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實,將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(二)招聘工作人員在履行招聘工作涉及與本人有應(yīng)回避的親屬關(guān)系或者可能影響招聘工作的,應(yīng)主動申請回避。

(三)對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員和應(yīng)聘人員,視其情節(jié)輕重,按照有關(guān)規(guī)定進行嚴(yán)肅處理。為了維護公開招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性、客觀性,凡發(fā)現(xiàn)考生在報名、面試、體檢、考察、聘用等環(huán)節(jié)中有弄虛作假行為的,經(jīng)調(diào)查屬實,取消其聘用資格,并追究相關(guān)責(zé)任。

十三、其他事項

本實施方案解釋權(quán)歸屬施秉縣民族中醫(yī)院,其他未盡事宜由施秉縣民族中醫(yī)院負責(zé)解釋。

聯(lián)系電話:0855-4226678(縣民族中醫(yī)院人事科)

監(jiān)督電話:0855-4221038(縣衛(wèi)生健康局)

附件1:施秉縣民族中醫(yī)院2025年公開招聘備案編制人員崗位一覽表.docx

附件2:施秉縣民族中醫(yī)院2025年公開招聘備案編制人員報名表.docx

附件3:工作證明(參考模板).docx

原標(biāo)題:施秉縣民族中醫(yī)院2025年公開招聘備案編制人員工作方案

文章來源:https://www.qdnsb.gov.cn/xwzx/tzgg/202503/t20250312_87152074.html

(責(zé)任編輯:李明)

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