因工作需要，向社會(huì)公開招聘璜山鎮(zhèn)大門村文書1名、徐家塢村文書1名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位和人數(shù)

璜山鎮(zhèn)大門村文書1名、徐家塢村文書1名。

二、招聘條件

1.遵守國家法律法規(guī)，具有較強(qiáng)工作責(zé)任感和良好的文化修養(yǎng)，能吃苦耐勞、勤奮工作，無違法犯罪記錄;

2.大專及以上學(xué)歷，會(huì)熟練操作使用電腦，能勝任網(wǎng)上審核、銀聯(lián)直付工作，具有一定的文字和財(cái)務(wù)基礎(chǔ);有財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3.性別不限，45周歲以下(1980年1月1日以后出生)，身體健康;

4.具有璜山鎮(zhèn)戶籍(或具有諸暨戶籍且常住璜山鎮(zhèn))，會(huì)說方言;本村兩委成員、村監(jiān)會(huì)成員的直系親屬不得應(yīng)聘。

三、招聘程序及方法

本次招聘工作采取報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。

1.報(bào)名。

(1)報(bào)名時(shí)間：2025年1月17日至1月24日(工作日上午8:30-12:00，下午14:00-17:00)。

(2)報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式：諸暨市璜山鎮(zhèn)諸東南路13號(hào)璜山鎮(zhèn)人民政府一樓106辦公室;電話：0575-87091118，璜山三資辦。

(3)方法：本次招聘采用現(xiàn)場報(bào)名方式。請有意向者隨帶身份證、戶口簿、學(xué)歷證書等相關(guān)證件(原件與復(fù)印件)，填寫好《璜山鎮(zhèn)村文書(助理文書)報(bào)名表》，在報(bào)名時(shí)上交。

2.資格審查。對報(bào)名人員提交的資料進(jìn)行審核，每個(gè)崗位資格審查通過人數(shù)不少于2人。資格審查將貫穿公開招聘全過程。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員弄虛作假或與所要求的資格條件不符的，取消其報(bào)考資格。

3.筆試。應(yīng)聘人員須攜帶有效期內(nèi)本人身份證參加筆試，筆試滿分為100分。筆試時(shí)間和地點(diǎn)將于報(bào)名后通過電話或短信通知。

4.面試。根據(jù)筆試成績依分?jǐn)?shù)從高到低按1∶3的比例確定進(jìn)入面試人選，人數(shù)不足比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。面試主要考察應(yīng)聘者與所聘職位的崗位特點(diǎn)的適應(yīng)性以及分析判斷問題能力和口頭表達(dá)能力等。面試滿分為100分，合格分為60分。面試的時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

5.體檢、考察。按筆試和面試成績各占50%的比例確定總成績，在面試合格人員中根據(jù)總成績從高到低按1:1的比例確定體檢、考察對象。如出現(xiàn)總成績同分的，以筆試成績高的排位在前。體檢、考察由璜山鎮(zhèn)大門村、徐家塢村委員會(huì)組織實(shí)施，出現(xiàn)體檢、考察不合格或自愿放棄的，在面試合格人員中按總成績從到低分依次遞補(bǔ)。

6.公示。擬錄用人員在大門村、徐家塢村進(jìn)行為期五天的公示，無異議者予以錄用。

7.聘用。招聘工作完成后，錄用人員試用期一個(gè)月，試用期滿后經(jīng)村考核合格，正式聘用。村文書薪酬待遇按照《璜山鎮(zhèn)村(社區(qū))文書(代辦員)考核辦法(試行)》等相關(guān)文件執(zhí)行。

四、其他事項(xiàng)

六個(gè)月內(nèi)(以擬錄用公示時(shí)間為準(zhǔn))出現(xiàn)同類崗位人員空缺的，可從此次招聘面試合格人員中依據(jù)總成績從高到低依次遞補(bǔ)。

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璜山鎮(zhèn)村文書(助理文書)報(bào)名表

諸暨市璜山鎮(zhèn)人民政府

2025年1月17日

原標(biāo)題:璜山鎮(zhèn)村文書招聘公告

文章來源:http://www.zhuji.gov.cn/art/2025/1/17/art_1370364_59148540.html

（責(zé)任編輯：李明）